Законом України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо удосконалення порядку проходження військової служби та питань соціального захисту громадян України, які проходять військову службу під час особливого періоду» від 15.01.2015 №116-VII частину другу статті 39 «Призов на військову службу під час мобілізації. Демобілізація» Закону України від 25 березня 1992 року №2232-XII «Про військовий обов’язок і військову службу» викладено в новій редакції: «За громадянами України, які призвані на строкову військову службу, військову службу за призовом під час мобілізації, на особливий період, або прийняті на військову службу за контрактом у разі виникнення кризової ситуації, що загрожує національній безпеці, оголошення рішення про проведення мобілізації та (або) введення воєнного стану на строк до закінчення особливого періоду або до оголошення рішення про демобілізацію, але не більше одного року, зберігаються місце роботи (посада), середній заробіток на підприємстві, в установі, організації незалежно від підпорядкування та форми власності, місце навчання у навчальному закладі незалежно від підпорядкування та форми власності та незалежно від форми навчання».
Законом України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо забезпечення проведення мобілізації» від 27.03.2014 №1169VII до статті 39 Закону України №2232 включено частину другу, якою закріплено аналогічну статті 119 КЗпП норму щодо збереження місця роботи (посади) і середнього заробітку за громадянами України, які проходять військову службу за призовом під час мобілізації, на особливий період, але не більше одного року. Законом №116 відповідні гарантії поширено і на тих, кого призивають на строкову військову службу під час мобілізації, і на тих, хто вступає на військову службу за контрактом, укладеним на строк до закінчення особливого періоду або до оголошення рішення про демобілізацію.
Зважаючи на вищевикладене, прошу забезпечити неухильне виконання чинного законодавства щодо збереження за працівниками, призваними на військову службу за призовом під час мобілізації, на особливий період, місця роботи, посади і виплати заробітку, а також сприяти першочерговому працевлаштуванню демобілізованих учасників АТО.
Олександр ЛОБОДОВСЬКИЙ, голова райдержадміністрації.